Gemeinsam mit dem Auftraggeber stimmen wir die Trainings- und Coachingmaßnahmen auf die Situation und die Bedürfnisse im Unternehmen ab und entwickeln spezifische Konzepte. Dabei greifen wir auf
einen großen Erfahrungsschatz und auf bewährte Konzepte und Inhalte zurück.
Training
- Führung
Unternehmensspezifische Führungskräftetrainings über alle Hierarchie-Ebenen
- Change-Management
Training von Führungskräften, Projektleitern und Spezialisten zur Gestaltung von Veränderungsprozessen
Coaching/Einzeltraining
- Coaching für Führungskräfte
z.B. bei der Übernahme einer neuen Funktion, bei Umstrukturierungen, Projektarbeit, Kommunikations- und Kooperationskonflikten, Einführung neuer Führungsinstrumente
- Coaching und fachliche Begleitung von Personalmanagern (Sparringspartner)
z.B. bei der Konzeption und Umsetzung von Personal- und Veränderungsprojekten